Метод тренировки профессора Элма HS 100

Professor Elm's Training Method HS 100 image

set	min	mtgo
-	8.71	0.0 tix

Спойлеры случайная буква

Имя	Метод тренировки профессора Элма HS 100
Шаблон	Professor Elm's Training Method HS 100
Тип	Тренер - поддержка
Описание	Правила Вы можете играть только одну карту Спонсора за ход. Когда вы играете эту карту, поместите ее рядом с вашим активным Покемоном. Когда ваш ход заканчивается, отбросьте эту карту. Ищите в своей колоде карту Эволюции, покажите ее оппоненту и полоУзнать больше
Художник	Ken Sugimori
Версия	СердцеЗолото и ДушаСеребро #100
Wallpaper	download
Изображение	download

⚠️

Тирлист

No Rank

Оцените это сами

метатипы

Законность между форматами

Индекс

О Метод тренировки профессора Элма HS 100

Метод тренировки профессора Элма HS 100, Тренер - поддержка, разработано Ken Sugimori впервые выпущен в May, 2022 в редактировании HeartGold & SoulSilver. В настоящее время он продается по самой низкой цене 8.71.

Эта карта, Метод Тренировки Профессора Элма HS 100, будет полезна для колод, которые сильно полагаются на быстрое и эффективное развитие своих покемонов. Колоды, сосредотачивающиеся на эволюции ключевых покемонов для получения стратегических преимуществ, найдут эту карту полезной для постоянного поиска эволюционных карт. Однако в некоторых случаях другие карты Поддержки, такие как Синтия или Исследование Профессора, могут быть более универсальными и предложить лучшую общую последовательность колоды. Стоит рассмотреть включение Метода Тренировки Профессора Элма в колоды, которые приоритизируют стратегии эволюции, но его эффективность может варьироваться в зависимости от конкретного состава колоды и стиля игры.

Правила

28/05/22

Search your deck for an Evolution card, show it to your opponent, and put it into your hand. Shuffle your deck afterward.

28/05/22

You can play only one Supporter card each turn. When you play this card, put it next to your Active Pokémon. When your turn ends, discard this card.

Где купить

*Этот сайт содержит партнерские ссылки, за которые мы можем получить вознаграждение.